ONLINE-DOSSIER + MEDIENNUTZUNG


"Onlinedossier" - dieser Begriff stammt von mir! Seit fast zwanzig Jahren nützen Bewerber und Personen in der Neuorientierung mit meinem Support  das Internet aktiv und sehr erfolgreich mit eigenen Präsenzen im Netz. Damals war dies noch revolutionär, arbeitsintensiv und wurde vielfach kritisch betrachtet. Doch die Erfolge gaben mir recht. Inzwischen sind so weit mehr als tausend Sites für Bewerbungszwecke entstanden und hinzu kamen viele Startups, die ich auch aktiv ins Internet begleitete.

 

Die Nutzung von Social Medias für die berufliche Neuorientierung und auch für das Personal Branding sind für mich längst selbstverständlich. Ich biete die Medienkompetenz und alles, was es für zielgerichtetes Marketing und Selbstmarketing braucht und integriere dies in meine Dienstleistungen.

 

ONLINE-DOSSIER sind personalisierte Internetauftritte, die ich via Jimdo anrege und bei der Realisierung berate und helfe. Oftmals erfolgt die Erstellung eines neuen, zielführenden Bewerbungsauf-trittes über diese Schiene, denn es sind andere Überlegungen, die dabei bewusst zu berücksichtigen sind, z.B. "wie kommt's beim Betrachter an?", und die für den Erfolg ausschlaggebend sein können.

 

Die System- und Ortsunabhängigkeit, die Modernität, Vielfalt und grosse Flexibilität von Jimdo bietet alles, was benötigt wird um das Netz aktiv nutzen zu können.

 

MEDIENKOMPETENZ beweisen. Die aktiven Nutzung und der Teilhabe des Internet und den Sozialen Medien wie LinkedIn, Xing, Facebook und Co. ist nicht nur spannend, sondern ein Muss. Diese Kompetenz ist altersunabhängig! Die Kombination "Erfahrung + upgedatet sein" kann wichtiger Erfolgsfaktor bei der beruflichen Neuorien-tierung sein. Doch, man muss sie beweisen ...